13). Вопросы и ответы. (Только для маленьких вопросов. А при имеющейся теме ваш ...

Лилия,Вашему мужу желательно в декабре бы получить договор с фирмой, где он сейчас работает.Если у него договор будет, то ему с ляйкой не надо будет подписывать продление фертрага после 24.12.По крайней мере у моего мужа было так, ему сказали, что перенимают с тако-го то, сама фирма решала все вопросы с ляйкой, потом он получил договор от фирмы, те.е была уверенность, что он начинает у них работать.В ляйке его поздравили:-D, он написал заявление на увольнение, и всё прошло гладко.На тот момент он в этой фирме, куда его переняли, проработал где-то 3 года.Потом он слышал, что им пришлось за него поторговаться, и отступные, якобы, имели место быть.Так что всё, что фирма с ляйкой между собой решают- это не Ваша головная боль.Единственно, момент не очень удачный, т.к. рожд. каникулы.Но может, у мужа есть сверхуроч. или отпуск, чтобы это дни до 15.01 заполнить.Но главное- сначала новый фертраг! Удачи!