Привет, у меня такой вопрос...С некоторого времени (несколько лет назад), у нас на фирме появилась традиция- после каждого больничного , который длился более 3-х дней вызывать человека на собеседование...Вызывают в бюро, но не отсчитывают или выпытывают-что и как , а в вежливой, ненавязчивой форме ведет задают вопросы..Не связано ли заболевание с работой, не находится ли человек на тяжёлой работе и прочая бодяга..Ясное дело, это не вызвано заботой о нас..Просто "давят *на психику", чтобы меньше брали больничные, или *люди быстрее выходили на работу..Имеют ли они право вызывать *нас "на ковёр" и вынуждать давать объяснения или оправдываться?
|